Правильно ищем работу в разных городах и государствах

Работа в Киеве

Вам нужна работа в Киеве ? Вы закончили ВУЗ, отслужили в армии, вышли из декретного отпуска или просто решили сменить работу на более интересную, высокооплачиваемую? В таком случае все дороги открыты для вас! Поиск работы в Киеве не так уж сложен, так как много компаний разных сфер деятельности. В настоящее время тенденции рынка позволяют соискателю самому выбирать работодателя, а не наоборот. И только вы можете решить, какая из предложенных работ в Киеве вас привлекает больше всего.

Первый и наиболее важный этап при поиске работы - это выбор сферы деятельности. Необходимо основательно подумать, взвесить все "за" и все "против", чтобы выбрать тот или другой вид деятельности, который будет вам наиболее привлекателен. Как же найти работу человеку, который не понимает, к чему он стремится в этой жизни? Наверное, никак.

В лучшем положении оказываются те люди, кто обдуманно выбирал свою будущую профессию после окончания школы. На самом деле оказывается, что выпускники редко задумываются о будущем и затем разочаровываются в полученной профессии, отдавая предпочтение совершенно иным сферам.

Но, в любом случае, не стоит отчаиваться. Шансы найти работу в Киеве есть у каждого. Для начала нужно составить и отослать резюме. Например, вы отправили свое резюме работодателям. Среди них есть представители средних, крупных корпораций и небольших частных предприятий. На хорошее резюме примерно будет получено около четверти откликов от компаний, вас позовут на собеседование и в крупные, и в небольшие компании. Бывает очень трудно определиться, если многие из них предлагают вам выйти на работу. Кому же отдать предпочтение, как не прогадать? На что следует опираться, делая свой выбор: на начальное представление о компании или исходить из планов на будущее?

Допустим, вы сделали ориентир на первоначальное впечатление. Многие психологи считают, что первое представление будет самым верным. Также при выборе нового места работы влияет все, что вас окружало, когда вы только пришли в компанию: ее секретарь, менеджер по персоналу, интерьер, обстановка в офисе и т.д.

Но частенько, первое впечатление может быть обманчивым. Зачастую, обстановка в офисе не является показателем карьерного роста и возможности приобретения вами новых знаний и умений. И секретарь может, в скором времени, уволиться, а компания - сменить офис.

Давайте теперь посмотрим, что произойдет, если вы будете ориентироваться на перспективы. Если вы имеете долгосрочные планы на новую работу, то на собеседовании обращайте внимание на рост по службе и перспективы для сотрудников, формирование резерва кадров. Также уточните на собеседовании, каким образом происходит повышение должностей высшего и среднего звена. Большим плюсом, для данной компании, будет политика приобретения собственных управленцев, а никак не подбор нового персонала с улицы.

Но лучше совмещать эти два подхода. Работа в Киеве - это всегда большой выбор. Поэтому тщательно выбирайте и хорошо обдумывайте принятое решение, чтобы не пожалеть о своем выборе и не искать работу в ближайшее время снова.

По материалам портала работа.ua